IVV Engineer [H/F]

## À propos d'Exotrail 🚀 L'espace n'a jamais été aussi stratégique, ni aussi disputé. Demain, la conquête spatiale ne se gagnera plus seulement en mettant des objets en orbite, mais en leur donnant une seconde vie là-haut, en apprenant à les guider, les repositionner, prolonger leur course, avec agilité et précision.

Depuis 2017, nous concevons et exploitons la flotte de services sur laquelle s'appuient les opérateurs commerciaux, les institutions et les armées qui nous font confiance.

Des systèmes propulsifs (spaceware™) haute performance pour petits satellites aux véhicules de transfert orbital (spacevan™) multi-missions et multi-orbites, nous déployons, exploitons et maintenons en service l'infrastructure spatiale dont dépendent les acteurs privés, publics et de défense pour mener leurs missions de télécommunications, d'observation de la Terre ou d'exploration à leur terme, plus vite, plus loin, et plus longtemps.

En quelques années, nous sommes passés d'une poignée d'ingénieurs convaincus à une équipe de plus de 200 Exotrailers, répartis entre Massy et Toulouse.

Plus de 75 millions d'euros levés auprès de fonds de capital-risque prestigieux et d'acteurs publics nous permettent aujourd'hui d'accélérer notre mission: rendre l’espace plus durable. ## Description du poste 👨‍🚀 Au sein de la Business Unit In-Orbit Services (IOS), vous pilotez les activités d’Intégration, Vérification et Validation (IVV) des systèmes spatiaux développés par Exotrail.

Vous intervenez tout au long du cycle de vie des projets afin de garantir la conformité des systèmes aux exigences techniques et aux standards du secteur spatial. Véritable référent technique, vous assurez la définition de la stratégie IVV, la couverture des exigences, la coordination des campagnes d’essais ainsi que le traitement des non-conformités.

Vous évoluez au cœur des projets, à l’interface des équipes projet, systèmes, AIT, qualité et ingénierie. ## Vos missions 🚀 Définir la stratégie IVV - Élaborer et faire évoluer les plans de vérification. - Définir les méthodes de vérification appropriées : essais, analyses, démonstrations ou revues. - Garantir la traçabilité entre exigences, essais et preuves de conformité. - Assurer la couverture complète des exigences système.

Préparer et piloter les campagnes d'essais - Rédiger les procédures de tests fonctionnels, système et environnementaux. - Définir les critères d'acceptation. - Préparer les configurations d'essais et les environnements de test. - Participer aux campagnes de tests sur bancs, maquettes ou satellites.

Développer les outils de test - Développer et maintenir des scripts d'automatisation. - Collaborer avec les équipes Logiciel, AIT et bancs d'essais. - Améliorer les outils et les environnements de validation. - Garantir la robustesse et la réutilisabilité des moyens de test.

Gérer les anomalies et les non-conformités - Analyser les écarts entre les résultats attendus et obtenus. - Piloter les investigations techniques. - Suivre les non-conformités jusqu'à leur clôture. - Participer aux re-tests et validations correctives.

Accompagner les projets - Contribuer aux jalons techniques (TRR, CDR, QR). - Participer aux revues clients. - Produire les rapports de tests et de validation. - Contribuer aux audits internes et externes. ## Vous travaillerez en étroite collaboration avec - Les équipes Projet. - Les équipes Système. - Les équipes AIT. - Les équipes IVV. - Les équipes Qualité. - Les partenaires industriels et les clients.

Vous évoluerez dans un environnement spatial exigeant, multiculturel et fortement orienté innovation. ## Votre profil 💁‍♀️ Vous êtes ingénieur ou titulaire d'un Master 2 dans le domaine spatial, aéronautique ou systèmes complexes.

Vous justifiez d'une expérience significative dans les activités d'Intégration, Vérification et Validation au sein d'environnements critiques tels que le spatial, l'aéronautique ou la défense. ## Compétences techniques 🛠️ - Maîtrise des processus IVV. - Bonne connaissance du cycle en V. - Expérience des activités de vérification et validation. - Pratique des outils de gestion des exigences (DOORS, Polarion…). - Gestion des non-conformités et des plans d'actions. - Connaissance des standards ECSS et NPR. - Expérience des environnements de tests complexes. - Développement de scripts d'automatisation apprécié. - Excellentes capacités de rédaction technique. ## Ce qui fera la différence - Leadership technique. - Capacité à fédérer des équipes multidisciplinaires. - Sens de l'organisation et de la planification. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Rigueur documentaire. - Communication technique en français et en anglais. - Capacité à prendre des décisions dans des environnements complexes. ## Pourquoi rejoindre Exotrail ?

Rejoindre Exotrail, c’est contribuer à des missions ambitieuses qui redéfinissent la logistique spatiale et l’exploitation des satellites.

Vous travaillerez sur des technologies de pointe au service des futures missions spatiales, tout en collaborant avec des experts passionnés au sein d’une entreprise internationale en pleine croissance, à la pointe du secteur du « New Space ». ## Ce que nous proposons - 🏥 Assurance santé d’entreprise prise en charge à 70 % par Exotrail - 🚆 Remboursement à hauteur de 50 % des frais de transports en commun - 🏡 Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine, selon le poste - 👶 Couverture étendue des congés maternité et paternité, sans condition d’ancienneté - 📚 Opportunités d’apprentissage et de développement - 🧘 Avantages liés au bien-être, notamment Moka Care, des conférences dédiées et notre programme ExoCare pour les moments qui comptent - • ⏳ 35 jours de cong é s pay é s par an (cong é s annuels et RTT) ## Environnement de travail - 📍 Bureaux situés au cœur de Toulouse - ☕ Caf é , th é et fruits frais gratuits disponibles sur place - 🌍 Équipes internationales et multiculturelles - 🚀 Entreprise spatiale dynamique et en pleine croissance ## Qualité de vie au travail - 🎉 Événements d’équipe et apéros après le travail - 💆 Séances d’ostéopathie sur place sur les deux sites - 🤝 Culture d’entreprise collaborative et solidaire ## Notre processus de recrutement Notre processus de recrutement est conçu pour être efficace tout en vous offrant la possibilité de rencontrer les principaux acteurs impliqués dans le poste : - Entretien RH avec notre équipe de recrutement afin de discuter de votre parcours, de vos motivations et de vos aspirations professionnelles. - Entretien avec le manager afin d’évaluer votre expérience, vos compétences et votre adéquation avec l’équipe et les projets. - Entretien technique avec nos experts afin d’évaluer votre expertise technique et votre approche de la résolution de problèmes. - Entretien final pour discuter du poste, des attentes et répondre à toutes vos questions restantes.

Nous nous efforçons de vous fournir un retour d’information tout au long du processus et de garantir une expérience candidat positive.